Van onderhoudstegnikus in Suid-Afrika tot Hoof Tegniese Dienste in Nederland
23 Januarie 2026
”As ek dit alles self moes gereël het, sou ek nou nog in Suid-Afrika gewees het.”
My naam is Evert. Om in die buiteland te werk, was nog altyd ‘n doel van my. Nie noodwendig in Nederland nie, maar buite Suid-Afrika, sodat ek myself verder kon ontwikkel in tegniek. In Suid-Afrika het ek as onderhoudstegnikus in die kaasbedryf gewerk. Ek het by die skool begin, eers die teorie en daarna baie praktyk, en so het ek my Millwright-kwalifikasie behaal.
Al was werk in die buiteland altyd die doel, was Nederland nie spesifiek op my radar nie. Ek wou veral vorentoe beweeg. Deur ander het ek gehoor dat Employ IR Suid-Afrikaanse tegnici help om in Nederland te werk. Dit het my aandag getrek. Van die heel eerste kontak af het dit reg gevoel. Die kommunikasie was duidelik en ek het altyd geweet waar ek staan.
Employ IR het my gehelp met alles rondom my verhuising na Nederland. Van dokumente en voorbereidings tot huisvesting en die begin by my werkgewer. Alles is stap vir stap verduidelik. Na my aankoms het hulle my verblyf gereël en het ek ‘n week gekry om gewoond te raak. Daarna het Employ IR selfs op my eerste werksdag saamgegaan. Dit wys hoe betrokke hulle werklik is.
Die eerste weke in Nederland was ‘n aanpassing, veral die taal. Nederlands verstaan het redelik goed gegaan danksy Afrikaans, maar praat was moeiliker. Tog het dit vinnig gekom, want die tale lyk baie na mekaar. Twee jaar later praat ek nou goed Nederlands. By die werk het ek ruimte gekry om te leer, inisiatief te neem en verantwoordelikheid te dra.
Binne die maatskappy het ek die kans gekry om te groei. Ek het as tegnikus begin en my opgewerk tot Hoof Tegniese Dienste. Deur opleiding en een-tot-een-begeleiding het ek baie in die praktyk en op die werksvloer geleer.
Veral in die begin het ek Employ IR baie nodig gehad vir die aanloop en die praktiese sake, maar ook nou kan ek altyd kontak maak. ‘n Kort oproep of boodskap is genoeg.
Aan ander Suid-Afrikaanse vakmanne sou ek sê: as jy twyfel oor hierdie stap, doen dit, maar doen dit saam met Employ IR. As ek dit alles self moes gereël het, sou ek nou nog in Suid-Afrika gewees het. Suid-Afrikaanse tegnici het ‘n sterk werksetiek, is buigsaam en het ‘n breë tegniese basis. Ons pak aan en ons los dinge op.
Ek is trots dat ek my doel bereik het: ‘n loopbaan in die buiteland opbou. Dat ek Hoof Tegniese Dienste geword het, wys dat harde werk hier raakgesien en beloon word.